Sertifikasi Kompetensi, Cara Sukses Dalam Bersaing Di Dunia Kerja

Dalam bersaing di dunia kerja profesional, para pencari kerja seperti mahasiswa yang baru lulus atau karyawan perlu menyiapkan diri untuk menunjukkan dirinya ahli dalam keterampilan khusus yang diperlukan. Namun, pada saat ini keterampilan dan kemampuan saja tidak cukup. Sekarang ini kita perlu memiliki bukti nyata tertulis dan sah secara resmi agar kemampuan yang kita miliki dapat dipercaya. Salah satu bukti yang dapat ditunjukkan dan di share ke orang adalah dengan memiliki sertifikasi kompetensi yang sesuai dengan bidangnya. Jadi daripada kemampuan yang kalian punya tidak dianggap saat melamar suatu pekerjaan, kalian bisa menunjukkan kemampuan kalian dengan memperlihatkan sertifikasi kompetensi yang kalian punya. Namun sebelum itu, kalian harus tahu terlebih dahulu apa itu sertifikasi kompetensi dan apa saja manfaatnya!

Kenapa harus Sertifikasi Kompetensi?

Memiliki Sertifikasi kompetensi bertujuan untuk uji kompetensi atau kemampuan yang dimiliki melalui pelatihan maupun pengalaman. Sertifikasi itu diberikan oleh organisasi yang mengetahui suatu standar kompetensi dalam bidang tertentu. Memiliki sertifikasi kompetensi menjadi bukti bahwa kita memiliki skill atau kompetensi yang sudah dilatih sebelumnya sesuai bidang kemampuannya.

Sertifikasi yang diberikan oleh suatu lembaga berlisensi sudah dipastikan memberikan jaminan bahwa peserta yang mengikuti pelatihan sudah mendapatkan standar kompetensi yang sesuai. Menentukan kredibilitasnya suatu sertifikasi itu sendiri bergantung pada lembaga yang memberikan sertifikasi tersebut. Untuk mendapatkan sertifikasi tersebut tentunya sudah melewati rangkaian pelatihan yang dijalani.

Adapun proses untuk mendapatkan sertifikasi kompetensi perlu diperhatikan. Umumnya para pihak pelatihan akan memberikan uji kompetensi yang nantinya bertujuan untuk memperkuat kompetensi seseorang agar benar sesuai dengan standar yang telah ditetapkan. Sehingga lembaga memberikan sertifikasi tersebut tidak asal atau sembarangan, jadi sangat dipastikan individu yang mempunyai sertifikasi teruji dan dinyatakan kompeten.

Siapakah Pihak Yang Menerbitkan Sertifikat Kompetensi?

Sertifikat Kompetensi akan diterbitkan oleh Kementerian Tenaga Kerja dan BNSP (Badan Nasional Sertifikasi Profesi). Lembaga ini nantinya akan mengeluarkan sertifikat keahlian dengan aturan dan standar yang telah disepakati. Kemnaker berperan langsung atas segala urusan tenaga kerja untuk masyarakat Indonesia. Sedangkan BNSP, merupakan lembaga independen yang memiliki tanggung jawab pada presiden. BNSP pun dapat memberikan lisensi kepada lembaga yang ingin membuka layanan sertifikasi. Akan tetapi, lembaga bersangkutan harus memenuhi syarat akreditasi untuk melaksanakan sertifikasi kompetensi.

Manfaat Sertifikasi Kompetensi

Memiliki sertifikasi kompetensi memberikan nilai tambah untuk diri sendiri kepada perekrut atau perusahaan. Tapi sebenarnya manfaat itu tidak hanya untuk dirimu saja, tapi manfaat sertifikasi kompetensi juga ada banyak yaitu:

– mendapatkan pengakuan kompetensi.
– memiliki potensi untuk mendapatkan promosi profesi bidang dan pasar tenaga kerja.
– memiliki kesempatan yang lebih besar dalam pemenuhan persyaratan kerja.
– memelihara kompetensi dalam menunjang karir profesional.
– membantu remunerasi pada pekerja di perusahaan.
– meningkatkan produktivitas kerja para karyawan.
– memudahkan rekruitmen dan promosi pegawai.
– memastikan kompetensi sesuai kebutuhan industri (secara umum)
– memastikan efisiensi dan efektivitas pengembangan program diklat.

Jadi daripada kemampuan yang dimiliki tidak di manfaatkan dengan baik, coba tunjukkan bukti keahlian kalian dengan sertifikasi kompetensi online. Dengan mengikuti segala prosesnya dari pelatihan sampai uji kompetensi yang dilakukan secara online, dan tentunya penting agar setiap para pencari kerja ataupun pekerja dapat memberikan hasil kerja yang baik dan berkualitas tentunya dapat dipertanggung jawabkan.